закрытое деловое сообщество
Деловой клуб для топ-менеджеров
Пространство для тех, кто принимает решения в компаниях с оборотом 10+ млрд руб.
Мы убрали из делового общения самое токсичное — скрытые мотивы и попытки вам что-то продать.
Оставили только концентрат управленческого опыта и поддержку равных.Юрий Окишев, основатель Auditorium Club
( Контекст )
Ясность среди шума
Топ-менеджеры перегружены коммуникациями, срочными вводными и решениями, которые нельзя отложить.
В клубе этот шум можно разобрать с руководителями сопоставимого уровня — и увидеть, что действительно важно.
В клубе этот шум можно разобрать с руководителями сопоставимого уровня — и увидеть, что действительно важно.
Коммуникационный шум
Встреч, чатов и согласований становится больше, но ясности — не всегда. В клубе разговоры собраны вокруг реальных управленческих задач, а не вокруг очередного информационного потока.
Усталость от решений
Каждый день требует выбора между рисками, людьми, бюджетами и приоритетами. В клубе сложный вопрос можно вынести из операционного потока и проверить на прочность.
Не хватает взгляда со стороны
Внутри своей компании легко смотреть на задачу из привычной логики. В клубе ее можно разобрать с руководителями из других функций и индустрий.
( Практическая ценность )
В клуб приходят с управленческими задачами
( Преимущества )
Что это дает участнику
Клуб построен так, чтобы усиливать качество управленческих решений через опыт и контекст других руководителей.
Проверка управленческих решений
Обсуждение стратегических дилемм с руководителями сопоставимого уровня.
Разбор реальных управленческих кейсов
Коллективный анализ сложных ситуаций участников клуба.
Кросс-индустриальный взгляд
Подходы и решения, которые уже работают в других индустриях.
Сильные профессиональные связи
Круг руководителей, которым можно доверять.
25+ закрытых встреч в год
Регулярные дискуссии и обмен управленческим опытом.
( Критерии отбора )
Мы объединяем лучших
Уровень
Руководитель
Управленцы уровня CEO−1 / CEO−2, отвечающие за команды, бюджеты и ключевые решения.
Опыт
10+ лет
Подтвержденный стаж на руководящих позициях в крупных компаниях.
Компания
10+ млрд
Оборот и активы организации, подтверждающие масштаб влияния.
( Лица клуба )
Наши амбассадоры
Елена Тятенкова
Старший вице-президент Альфа-Банк
Антон Запольский
PR-директор Совкомбанк
Виталий Богаченко
Директор по корпоративным отношениям и устойчивому развитию ЦЕМЕНТУМ
Наталья Верниковская
Вице-президент по клиентскому сервису АО Экспобанк
Николай Петелин
Независимый директор — член Совета директоров Юнистрим банк
( Лица клуба )
НАШИ РЕЗИДЕНТЫ
( Экосистема )
Форматы взаимодействия
Мы создаем разнообразную среду, где каждый резидент находит удобный для себя темп и глубину взаимодействия.
Клубы по функциям и отраслям
10–15 участниковПрофессиональные клубы для обсуждения управленческих практик. Участники могут приходить не только из своей отрасли — межотраслевой взгляд часто дает самые неожиданные решения.
Это тематические встречи, посвященные конкретным управленческим направлениям или отраслевым вопросам.
Формат объединяет руководителей, которые работают с похожими задачами — например в HR, IT, финансах, стратегии или операционном управлении.
При этом участники клуба могут посещать встречи не только своей функции или индустрии.
Именно такой кросс-отраслевой обмен часто позволяет увидеть новые управленческие подходы и адаптировать лучшие практики из других рынков.
Практики из одной отрасли нередко дают прорывной эффект в другой.
Как проходит встреча
- Тематическая встреча со спикером или экспертом
- Обсуждение управленческих практик компаний участников
- Сравнение подходов и метрик
- Разбор практических кейсов
- Кросс-функциональный и межотраслевой обмен опытом и инструментами
Польза для резидента
- Всесторонняя оценка ситуации на рынке
- Реализация совместных проектов
- Из конкурентов в союзники
- Возможность лоббировать фундаментальные изменения в отрасли
- Доступ к опыту коллег
- Совместный разбор сложных кейсов
- Быть в курсе современных тенденций профессии
- Лучшие практики из других компаний
- Инсайты из других отраслей
- Сравнение подходов и метрик
- Новые инструменты для своей функции
- Проверка своих решений на практике рынка
- Расширение профессионального круга общения
- Идеи, которые можно адаптировать быстро
Мастер-классы
15–30 участниковПрактические сессии по отработке конкретных управленческих навыков и инструментов под руководством признанных экспертов-практиков.
Формат ориентирован на тех, кто ценит время и ищет кратчайший путь к лучшим инструментам рынка без лишней воды и теории ради теории.
В центре внимания – управленческий арсенал: детальный разбор механик и реальных кейсов, которые можно внедрить в работу сразу после встречи.
Мастер-классы позволяют поддерживать и актуализировать ваши навыки управления в быстро меняющейся среде.
Особое внимание уделяется теме личного влияния: стратегиям построения сильного бренда лидера и эффективному управлению профессиональной репутацией.
Как проходит встреча
- Выступление эксперта-практика с фокусом на конкретную технологию или навык
- Разбор применимых механик на примерах из реального бизнеса
- Практическая работа: примерка инструментов на свои рабочие задачи
- Сессия вопросов и ответов для уточнения нюансов
- Формирование пошагового плана: что делать дальше
Польза для резидента
- Актуализация арсенала
- Получение проверенных инструментов здесь и сейчас
- Фокус на применении
- Конкретные шаги к реализации
- Развитие личного бренда
- Экономия времени за счет концентрации на работающих механиках
- Новые идеи
- Свежий взгляд на привычные процессы через лучшие рыночные практики
- Готовые алгоритмы
- Усиление лидерской позиции
- Инструменты для качественного управления командой и процессами
Стратегические диалоги
до 15 участниковВстречи с лидерами рынка, предпринимателями и инвесторами.
Это диалоги с людьми, которые принимают решения на уровне компаний и отраслей.
Участники обсуждают ключевые экономические и отраслевые изменения, а также управленческие решения, которые стоят за развитием крупных компаний.
Формат позволяет услышать взгляд лидеров рынка из первых уст и задать вопросы в камерной атмосфере.
Как проходит встреча
- Диалог с приглашенным лидером рынка или визионером
- Обсуждение ключевых изменений в экономике и отрасли
- Вопросы участников
- Небольшая группа для содержательной дискуссии
Польза для резидента
- Доступ к уникальному опыту
- Возможность задать вопросы напрямую без формальностей
- Расширение деловых связей
- Понимание трендов и новых возможностей рынка
- Понимание логики больших решений
- Актуальный взгляд на рынок
- Свежая стратегическая оптика
- Усиление управленческой насмотренности
- Новые ориентиры для собственной роли
Лаборатория кейсов
5–6 участниковКоллективный разбор конкретного управленческого кейса участника клуба.
Формат, где группа работает как ситуационный совет. В центре встречи — конкретная задача или управленческая дилемма одного из участников.
Состав группы подбирается под тему кейса, чтобы собрать максимально релевантную экспертизу.
Участник получает независимый взгляд со стороны, выявляет слепые зоны и формирует несколько возможных сценариев действий.
Как проходит встреча
- Совет собирается по запросу резидента
- Участник формулирует кейс или управленческую гипотезу
- Клуб подбирает релевантный состав участников
- Группа задает уточняющие вопросы
- Обсуждаются возможные подходы и сценарии
- Формируются следующие шаги
Польза для резидента
- Альтернативный экспертный взгляд со стороны
- Быстрый разбор конкретной ситуации
- Прогресс в решении задач
- Новые идеи и нестандартные решения
- Поддержка и мотивация от группы
- Проверка гипотез до действия
- Видимость слепых зон
- Несколько сценариев на выбор
- Экономия времени на поиск решения
- Понимание рисков заранее
- Более точный следующий шаг
( События )
Календарь встреч
( Первый шаг )
Гостевой визит
Мы приглашаем потенциальных резидентов на одну из закрытых встреч клуба.
Это возможность:
погрузиться в атмосферу сообщества участвовать в дискуссии познакомиться с резидентами получить консультацию( Инфраструктура )
Сервис сопровождения
Ваше время — самый ценный ресурс.
Мы берем на себя все организационные вопросы.
Мы берем на себя все организационные вопросы.
Персональный менеджер
Ваш проводник в экосистеме клуба.
Цифровая платформа
Доступ к базе знаний, календарю и контактам резидентов.
( КОДЕКС КЛУБА )
Культура взаимодействия
Конфиденциальность
Все, что обсуждается внутри клуба, остается строго между участниками. Мы ценим право на приватность.
Взаимное уважение и вклад
Мы ценим время и опыт каждого. В клубе нет иерархии — только равный диалог и активное участие в создании общей ценности.
Запрет навязчивых продаж
В клубе не допускается коммерческое давление. Ценится глубина опыта и масштаб мышления резидента. Партнерства возникают как следствие доверия.
( Стиль жизни )
Вне рамок управления
Мы уверены, что жизнь топ-менеджера не ограничивается KPI и стратегиями. Клуб — это также место для качественного отдыха, интеллектуального досуга и формирования круга друзей, которые разделяют Ваши ценности и интересы.
Интеллектуальный досуг
Лекции и дискуссии.
Культурная среда
Театры, выставки, частные коллекции.
Семейные форматы
События для участников и их близких.
( Процесс )
Как стать резидентом
Заявка
Оставьте заявку на сайте
Адмиссия
Расширенная анкета
10 мин.
Оплата
Подписание договора
3–5 дней
Погружение
Знакомство с персональным
менеджером и правилами клуба
менеджером и правилами клуба
1 час
( Оплата )
Инвестиция в ваше окружение
Единый тариф, включающий полный доступ ко всей экосистеме клуба, закрытым мероприятиям и сервисам сопровождения.
25+ встреч в год Персональный сервис сопровождения Интеллектуальный досуг Цифровая платформаГодовое резидентство
105 000 ₽*
В год
* Только для компаний 10+ млрд руб.
Возможна оплата от юридического лица
( Вопросы )
Часто спрашивают
Как часто проходят встречи клуба?
В клубе проходит более 25+ встреч в год — в среднем 2-3 события в месяц.
Большинство встреч проходят в небольших группах, что позволяет вести содержательный и открытый профессиональный диалог.
Большинство встреч проходят в небольших группах, что позволяет вести содержательный и открытый профессиональный диалог.
Можно ли вступить, если я собственник бизнеса?
Клуб ориентирован на наемных топ-менеджеров. Если вы совмещаете роль собственника и руководителя высшего звена, заявка может быть рассмотрена индивидуально.
Что входит в стоимость резидентства?
Резидентство включает доступ ко всем ключевым форматам клуба, разбору управленческих кейсов, стратегическим диалогам и тематическим встречам.
Также участники получают доступ к клубным событиям, инфраструктуре сообщества и персональному сопровождению со стороны команды клуба.
Некоторые специальные форматы — например выездные встречи, клубные поездки и отдельные культурные события — могут оплачиваться отдельно.
Также участники получают доступ к клубным событиям, инфраструктуре сообщества и персональному сопровождению со стороны команды клуба.
Некоторые специальные форматы — например выездные встречи, клубные поездки и отдельные культурные события — могут оплачиваться отдельно.
Можно ли вступить, если я сейчас в поиске работы?
Да. Для клуба важен уровень управленческого опыта и ответственности, а не конкретная компания в текущий момент. Переход между позициями не является ограничением для участия.
При этом среда клуба часто помогает участникам в карьерных переходах: новые возможности и предложения нередко появляются через профессиональные связи внутри сообщества.
При этом среда клуба часто помогает участникам в карьерных переходах: новые возможности и предложения нередко появляются через профессиональные связи внутри сообщества.
Можно ли отправить на встречу своего заместителя или коллегу?
Нет. Резидентство предполагает личное участие руководителя и не передается другим сотрудникам компании.
Это важно для сохранения среды равных и содержательного профессионального диалога.
Это важно для сохранения среды равных и содержательного профессионального диалога.
Есть ли онлайн-форматы или все встречи проходят офлайн?
Большинство встреч проходят офлайн. Некоторые встречи могут проводиться онлайн или иметь смешанный формат.
( Стать частью )
Вступить в клуб
Оставьте заявку, и менеджер свяжется с вами.
Телефон
+7 495 789 37 46
Почта
privet@auditorium-club.ru
Telegram
@yokishev
Оставить заявку
Подписаться на нас:
